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云南省体育彩票管理中心2016年编制外人员招聘公告

时间: 2016年11月07日  浏览次数:  字体选择: 【   
云南省体育彩票管理中心2016年编制外人员招聘公告为全面贯彻科学发展观,为我省体育彩票事业提供发展动力,在坚持德才兼备的用人标准基础上,2016年云南省体育彩票管理中心(以下简称中心)将招聘一批事业编


云南省体育彩票管理中心
2016年编制外人员招聘公告



为全面贯彻科学发展观,为我省体育彩票事业提供发展动力,在坚持德才兼备的用人标准基础上,2016年云南省体育彩票管理中心(以下简称中心)将招聘一批事业编制外员工,该批员工正式聘用后签订《劳动合同》,其管理和待遇按照我中心编制外人员相关规定执行。

为规范招聘工作,参照《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(云人〔2004〕37号)、《关于转发人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的通知》(云人〔2006〕5号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)等有关文件规定,结合中心实际情况,制订招聘方案如下。

一、基本原则

招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。

二、招聘岗位

本次共招聘编制外人员10名,具体为:

(一)昆明销售管理三部市场管理员1名,工作地点:昆明市;

(二)昆明销售管理四部市场管理员1名,工作地点:昆明市;

(三)文山销售管理部综合管理员2名,工作地点:文山州文山市;

(四)曲靖销售管理二部综合管理员1名,工作地点:曲靖宣威市;

(五)楚雄销售管理部综合管理员1名,工作地点:楚雄州楚雄市;

(六)红河销售管理部建水县县域专管员1名,工作地点 :红河州建水县;

(七)普洱销售管理部墨江县县域专管员1名,工作地点:普洱市墨江县;

(八)昭通销售管理部镇雄县县域专管员1名,工作地点:昭通市镇雄县;

(九)曲靖销售管理二部会泽县县域专管员1名,工作地点:曲靖市会泽县。

三、招聘条件

(一)    应聘者应具备以下条件

1.    具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,品德端正,热爱体育彩票事业;

3.年龄为40周岁(含)以下(出生日期为1976年及以后);

4.学历要求

(1)报考市场管理员及综合管理员的人员,学历不得低于大学本科,报名时已经取得学历证书。

(2)报考县域专管员的人员,学历不得低于大学专科,报名时已经取得学历证书。

5.专业及技能要求

(1)综合管理员

须持有《会计从业资格证书》。

专业:与体育彩票管理、销售有关的专业,其中财会类、经济类、管理类专业优先。能够熟练使用Excel、word进行表格编制及文档处理,学习能力较强,具备较好的语言、文字表达能力。

(2)市场管理员、县域专管员

专业:与体育彩票管理、销售有关的专业,其中工商管理类、市场营销类、计算机类专业优先。具备较强的市场营销意识、创新意识,学习能力较强,具有较好的语言表达能力、组织协调能力,能够应用计算机对销售数据进行统计分析。

6.属地管理要求

报考县域专管员的人员,须为工作地点所在县的常住人口,如:具有当地户口或在当地有属于本人的房产,或者提供当地房屋已租赁一年以上的合同等。

7.适应岗位要求的身体条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.本人及本人的直系亲属(配偶、子女、父母)有体育彩票销售网点,或担任体育彩票即开销售代表。

四、招聘程序及要求

(一)接受报名

于2016年11月14、15 日9:30-16:00(中午12:00-13:30休息),在云南省体育彩票管理中心(昆明市西山区希望路45号)五楼508室接受报名。报考人员每人限报一个岗位,如实填写报名表,同时提供身份证、毕业证、学位证、会计从业资格证、专业技术职称证等报名所需相关证件的原件及复印件(一份),本人半寸免冠近照(一张)。

(二)资格审查

报名截止后,按照招聘岗位的要求,对应聘者的学历、资质、专业技术职称证等进行查验审核,并根据应聘者提供的简历、经验和技能水平等,对应聘者的岗位匹配度进行评估。

(三)考试

参加笔试、面试人员名单及成绩,在云南省体育彩票管理中心官方网站公布。

1.笔试

采取闭卷考试,总分为100分,占考试总成绩的40%。笔试内容为综合知识、彩票知识和写作,涉及《彩票管理条例》及其《实施细则》、彩票业务常识及综合知识。

2.面试

笔试结束后,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定进入面试的人员。面试采取结构化面试的方式进行,总分为100分,占考试总成绩的60%。面试内容突出职业及岗位特点,注重能力实绩,重点测试应聘者的专业素质和业务水平。

(四)体检

参加体检人员名单,在云南省体育彩票管理中心官方网站公布。体检不合格者,不予聘用,并在同一岗位考生中按照总成绩由高至低的原则依次递补。

(五)确定拟聘人员

根据考试、体检结果,中心党支部会议集体研究确定拟聘人员。

(六)公示招聘结果

确定的拟聘人员在云南省体育彩票管理中心官方网站公示。如有举报应书面以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的,取消被公示人拟聘资格。

(七)办理相关手续

公示期满无影响聘用问题的人员,按云南省体育彩票管理中心编制外人员管理规定办理相关手续。

五、工作纪律

(一)招聘工作必须接受中心党组织和干部群众的监督,接受社会监督。

(二)凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。

(三)应聘人员有下列情形之一的,取消应聘资格,已聘用人员解除聘用合同:

1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获得应聘资格的;

2.在考试和体检过程中作弊或弄虚作假的;

3.其他违反招聘纪律的行为。

(四)招聘工作人员纪律

1.严格按照招聘岗位条件审核报名人员学历、专业等资格条件,不得无理由拒报。

2.招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。

六、其他

(一)应聘者因应聘产生的交通费、住宿费、体检费自理。

(二)未尽事宜由云南省体育彩票管理中心解释。



咨询电话:0871-64622852
监督电话:0871-64622892



云南省体育彩票管理中心
2016年11月7日

 

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